CONTABILIZEI ABRE VAGA PARA ÁREA DE ATRAÇÃO E SELEÇÃO DE TALENTOS 100% REMOTO Uncategorized

Detalhes da Vaga:

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Função: Atração e seleção de talentos remotamente.

Descrição da Vaga:

"Presente na vida de mais de 50 mil clientes e em mais de 50 cidades do país, somos o maior escritório de contabilidade do Brasil, líder em abertura de empresas e gestão de CNPJs. 

Oferecemos planos de contabilidade completos, exclusivos e integrados, que atendem diferentes necessidades e facilitam a gestão de negócios de micro e pequenos empreendedores em um único lugar, além de profissionais autônomos, em inúmeros ramos de atividade, como medicina, consultoria, engenharia, arquitetura, tecnologia, advocacia, gestão de negócios, psicologia, publicidade e marketing, entre outros.

Aqui na Contabilizei, temos a missão de simplificar e fortalecer a jornada de quem está por trás de cada negócio, assim, nossos clientes podem investir tempo para cuidar do seu crescimento. 

Nascemos em 2013 e estamos localizados em Curitiba e em São Paulo. Os mais de 1200 especialistas vivem a nossa cultura em sua rotina e contamos com mais de 80 contadores, o maior time certificado do Brasil.

Já recebemos aportes de fundos internacionais como Banco Mundial (IFC), KaszeK Ventures, Point72 Ventures e SoftBank Group, Goldman Sachs Asset Management e também fomos reconhecidos pelos rankings Smart Customer, Linkedin Top Startups, Latam Founders Awards e Fast Company, garantindo investimento em tecnologia, segurança e desenvolvimento de soluções que suportem nossos clientes a enfrentar os diferentes desafios de suas jornadas profissionais.

Possuímos avaliação no Reclame Aqui acima de 8,5 e somos detentores do selo RA 1000, que tem como objetivo destacar as empresas que possuem excelentes índices de atendimento no ReclameAQUI®.[10], além de nota acima de 4,7 no Google My Business, reconhecimentos que conferem nossa excelência no atendimento aos clientes que confiam em nosso trabalho. 

Apoiamos empreendedores com planos personalizados para cada tipo de negócio, facilitando o processo de abertura de CNPJ e melhorando rotinas contábeis e financeiras de empresas e profissionais liberais.

Estamos mudando a forma de fazer contabilidade com soluções criadas com Tecnologia e Inovação, que acompanham o ritmo e as diferentes necessidades de quem escolhe a Contabilizei como parceira. Unimos a nossa experiência e expertise contábil com a tecnologia para automatizar processos e agregar valor ao nosso serviço, o que permite ganhar capilaridade, reduzir custos e minimizar falhas, facilitando o cumprimento das obrigações tributárias de nossos clientes com os órgão fiscalizadores e para acompanhamento dos sócios. Inovamos o mercado de contabilidade, garantindo mais exatidão, rapidez e segurança na declaração das informações atualizadas e corretas, sem perder a personalização da atividade, que segue sendo realizada por profissionais, que possuem mais mobilidade em suas funções."

Sobre a vaga:

Atrair e Selecionar talentos alinhados com a cultura da companhia, promovendo a assertividade dos processos de acordo com as necessidades do negócio com foco no cenário atual e futuro, tornando-se referência técnica para o time de atração e seleção, garantindo o diferencial estratégico da empresa. Foco na estrutura de Tecnologia.

Como será o seu dia a dia:

• Assegurar a necessidade de cada posição, para vagas extremamente complexas e inéditas, por meio de análises e controles internos, atendendo o orçamento espitulado por cada área;
• Executar e acompanhar todo processo seletivo de vagas altamente complexas ou inéditas, até a concretização da admissão e direcionamento do novo profissional , cumprindo todas as políticas corporativas e as devidas atualizações nos sistemas internos;
• Contribuir para a estratégia do negócios, incentivando os líderes a identificar comportamentos, estruturas e processos mais ágeis;
• Realizar triagem de currículos, entrevistas por competências, aplicação de testes técnicos e/ou comportamentais, dinâmicas de grupo, compatíveis com a posição de extrema complexidade ofertada, assegurando candidatos dentro das competências solicitadas;
• Atuar como mentor técnico e comportamental ao time de atração e seleção, guiando em situações estratégicas e do cotidiano;
• Propor e desenhar planos que integrem o RH com as demais áreas de negócios, gerando oportunidade de valor para a Companhia;
• Atuar como um consultor da alta gestão da empresa, controlando e acompanhando indicadores e métricas, transformandoos em informações úteis para a tomada de decisões;
• Realizar o alinhamento de novas posições com os requisitantes de vagas de extrema complexidade e inéditas, mapeando o perfil técnico e comportamental, definindo o cronograma do processo;
• Acompanhar e analisar métricas de rotatividade, afim de promover estratégias e ações no processo de seleção;
• Selecionar candidatos por meio da plataforma garatindo pessoas alinhadas à cultura e perfis das vagas extremamente complexas e inéditas.

Local: Home office

Salário: Até R$3.000,00

Benefícios: Plano de Saúde; Plano Dental; Psicoterapia Online; Gympass; Seguro de Vida; Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR); Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas); Despreocupe-se - Seguros Diversos; No dress code; Remoto.

Requisitos: O que buscamos: Experiência relevante com recrutamento e seleção de vagas estratégicas; Experiência sólida em estruturação do processo seletivo como um todo; Experiência relevante com mercado de tecnologia e/ou contabilidade; Formação como analista comportamental PDA; Habilidade com ferramentas e plataformas de gestão de candidatos; Pontos a mais que você possui: Experiência sólida em atendimento para times de tecnologia nos últimos anos